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2025-4-32025年3月30日 公司管理层在合肥接待泰国新技术交流客人。
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2025-4-32025年3月28日 公司管理层陪同北京客人前往亳州调研中药交易和药食同源及传统非遗文化项目。
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2025-4-32025年3月27日 公司管理层在合肥接待巴拿马项目考察团。
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2025-4-32025年3月20至21日 公司管理层前往广州、深圳考察大健康项目。
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2025-4-32025年3月14日 公司管理层在合肥接待了广州大健康医疗团队来合肥共同考察。
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拥有亿万身家的迅销有限公司70岁的创始人柳井正说，他希望由女人来继承他的事业，这样对这家亚洲最大零售商的发展更好。
服装行业巨头优衣库的首席执行官柳井正在一次采访中说：“这份工作更适合女性，她们持之以恒、精益求精，而且会审美。” 柳井正年纪越来越大，经常被问及公司继承问题。他将父亲的裁缝铺发展成了现在的全球品牌。有希望的候选人是赤井田真希，今年被任命管理优衣库的日本业务，也是该公司最大的盈利部门。柳井正表示，他希望将女性高管比例提高到总人数的一半以上。
迅销公司目前有6名女性高管，去年实现了管理岗位的女性人数超过30%的目标。周三迅销在东京的股价上涨了0.9%。
日本高层管理职位缺乏性别多样性，受到了社会关注。该国上市公司的行政职务中女性只占4.1%，与美国等地相比相形见绌，多项研究显示美国行政级别中女性占比约1/4。
柳井正在被问及赤井田真希未来是否会成为继承人时说：“会有这种可能。”40岁的赤井田真希于2001年进入该公司，管理着中国和日本的优衣库门店，也负责销售和人力资源部门的工作。
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